退職代行業者といえば介護・医療専門の「マカセタ」

介護・医療の退職代行業者

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当サイトは北海道岩見沢市にお住まいで、仕事を辞められなくて困っている介護・医療関係に従事している方のために、介護・医療のプロがあなたの退職を代行してくれる退職代行業者「マカセタ」を紹介しています。

退職代行業者とは?

このサイトを見ている方は、「辞めたいのに辞められなくて困っている」という方が大半だと思います。

  • 辞めたいと伝えたのに取り合ってもらえない…
  • 辞めたら損害賠償を請求するぞと言われた…
  • 私が辞めたらほかのスタッフどうなってしまうの…?

あなたのお悩み、退職代行業者で解決できるかもしれません。

しかし、「退職代行業者がどういうものなのかよくわからないから利用するのは不安…」という思いを抱いている方もいるのではないでしょうか。

そこで、退職代行業者とはどういう業者で、どのようなサービスをしてくれるか、料金の相場はいくらなのか、おすすめの業者はどこかなど、紹介させて頂きます。

退職代行業者がどういうものなのかよくわからないから利用するのは不安

退職代行業者とは、「あなたの代わりに会社に退職する旨を伝えてくれるサービス」です。

費用は掛かりますが、あなたが会社とやりとりをする必要は一切ありません。

私が辞めたらほかのスタッフどうなってしまうの?

看護師の方や介護職の方は志が高く、人を助けたいという気持ちで働いている方がほとんどです。

多くの現場で職員不足と言われていますので、自分が抜けたことで他のスタッフへの負担が増えてしまうことが気になって辞められないという人もいるでしょう。

ですが、私は自分よりも周りの人を優先してしまうあなたが心配です。

あなたの人生はあなたのものです。

あなたはあなたの人生のために、一歩踏み出す時が来ているのではないでしょうか。

そしてあなたが退職代行業者を利用して退職できたときは、辞められなくて困っているという人に退職代行業者を教えてあげてください。

あなたが救う手を差し伸べてあげることで、一人の職員を救えるかもしれません。

辞めたら損害賠償を請求するぞと言われた…

「期間の定めのない雇用契約」の場合、いつでも退職することができると民法で定められています。

また、損害賠償請求をするには損害があった証明をする必要がありますし、訴えを起こすコストを考えると実際に行動に移す会社はほとんどないと言えるでしょう。

脅迫による退職妨害については労働基準監督署へ通報しましょう。

介護・医療専門退職代行業者「マカセタ」は現場を知っているプロがあなたの退職に必要な連絡を代行してくれます。

相談は無料ですし、万が一何らかの理由によって退職が認められなかった場合は全額が返金されますので、介護・医療のお仕事に就いていて辞めることができずに悩んでいるという方、まずは一度マカセタに相談されてみることをおすすめします。

退職代行業者のおすすめポイント

退職代行業者のおすすめポイントをメリット・デメリットに分けてご紹介します。

退職代行業者のメリット

  • ほぼ確実に退職できる!
  • 何カ月も辞めさせてもらえなかった会社でも即日退職可能!
  • 申し込み手続きが簡単!
  • 会社の人に会わなくて済む!
  • 退職手続きに取られる時間をなくせる!

退職代行業者のデメリット

  • 費用がかかる

退職代行業者には費用がかかるというデメリットはありますが、辞めたいのに辞められないという精神的・肉体的苦痛から解放されるメリットと比較したら非常に些末なことと言えるでしょう。

あなたを助けてくれる人はたくさんいます。あなたを必要としている人もたくさんいます。

介護医療専門退職代行業者

会社を辞められず悩んでる方へ
  • 介護・医療専門の退職代行業者!
  • 手厚いアフターサービス!
  • 完全返金システム!

【介護・医療専門の退職代行業者】
マカセタは介護・医療の現場を知っているプロがあなたの退職手続きを代行してくれます。

退職を認めないのは違法行為です

期間の定めのない雇用契約

「代わりが見つかるまで辞めさせることはできません!」

こんなセリフであなたを辞めさせないようとしてくるかもしれませんが、期間の定めのない雇用契約であれば、退職届を出して2週間経過すれば退職することができると法律で認められています。

当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申し入れをすることができる。この場合において、雇用は、解約の申し入れの日から2週間を経過することによって終了する。(民法627条第1項)

また、もっと酷いケースの場合「辞めるなら代わりを見つけてこい!」などと言い出す人もいますが、人員を補充するのは会社側が行うことであり、代わりを見つけてくるのは労働者が行うことではありません。当然、自分が抜けた穴を補充しなければいけないなんていう法律上の義務もありませんので、無視して大丈夫です。

「仕事の引継ぎをしっかりやってもらわないと困る!」

引き継ぎをしないことで訴えられるような損害になるとは考えにくいため、損害賠償請求リスクは低いと思われますが、損害賠償請求リスクを減らすためにも、可能な限り引継書を作成するなどの対応をしておくのが望ましいです。

また、就業規則等で、退職届は○ヶ月以上前に提出することと定められている場合も、「期間の定めのない雇用契約」であればその規則は無効とされ、退職したい日の2週間前に退職届を出せば退職は認められますのでご安心ください。

期間の定めのある雇用契約

契約社員など、「契約期間はX年X月X日からX年X月X日までとする」や、「X年ごとに契約を更新する」など、期間の定めのある雇用契約場合、原則として契約期間が満了するまでは自由に退職することはできませんが、一部の例外を除いて、契約期間の初日から1年を経過した日以後においては、いつでも会社を辞めることができると労働基準法137条で定められています。

期間の定めのある雇用契約(省略)を締結した労働者(省略)は(省略)、民法628条の規定にかかわらず、当該労働契約の期間の初日から1年を経過した日以後においては、その使用者に申し出ることにより、いつでも退職することができる。(労働基準法137条)

例えば3年契約であったとしても、2018年4月1日から勤務を始めた場合、2019年4月1日以降、いつでも辞められると法律で決められているのです。

また、やむを得ない事由がある場合は契約期間の途中でもすぐに辞めることができると民法628条によって認められています。

退職代行業者にできることとは?

退職代行業者は、あなたに代わって退職する旨を伝えることはできますが、未払い金や退職金の「交渉」などは原則として弁護士しか行えません。(弁護士以外の者が交渉を行う行為を非弁行為と呼びます)

退職代行業者は交渉を行うことはできませんが、あなたの要望や希望をそのまま伝えてもらうことは可能です。

  • 退職する旨を伝えてくれる
  • 有給休暇の取得希望を伝えてくれる
  • 離職票の発送に関する連絡を伝えてくれる
  • 社会保険などに手続きに関する連絡を伝えてくれる
  • 退職金の確認を伝えてくれる
  • 会社からあなたや実家へ連絡しないよう伝えてくれる
  • 会社にある私物をあなたの元へ送付するよう伝えてくれる

※業者によっては別途費用が発生したり、その要望は伝えられないというケースもありますので、まずは退職代行業者に相談してみましょう。

もし、あなたが「残業代未払いの交渉」や、「退職金の交渉」、「慰謝料の請求」「有給の買い取りを交渉」などを希望しているのであれば、弁護士が行っている退職代行サービスに相談されることをおすすめします。

弁護士が対応してくれる退職代行サービスで追加料金は一切ないと書かれているところもありますが、これはあくまで「退職手続き費用」に対し追加料金は一切ないということで、交渉が必要になる場合には、追加の対応費用(着手金、成功報酬、相談料など)発生しますのでご注意ください。

ただ辞めることを目的にしているのであれば、退職代行業者で全く問題ありません。

退職代行業者の流れ

退職代行業者の流れはとても簡単です。

今回は介護・医療専門退職代行業者「マカセタ」の流れを例に紹介します。

LINE@、メールフォーム、電話で相談する(無料)

雇用形態に応じた費用を振り込む

【マカセタ退職代行料金】
社員…50,000円(税抜)
アルバイト・パート…40,000円(税抜)

※退職できなかった場合全額返金保証
※追加料金の発生無し

マカセタが退職について必要な連絡を代行し退職代行完了

退職代行業者 比較

退職代行のサービスによって違いはないか、介護・医療専門退職代行業者「マカセタ」を基準に比較してみました。

一般的には退職代行業者の平均相場は30,000~50,000円が相場のようですが、退職代行業者の値段はピンキリで、安いところでは10,000円~というところもあります。

安いに越したことはないのですが、安い代行業者の場合、本当に最低限のことしかやってくれないか、後からオプション料金を追加してくる場合も多いとのことですので注意が必要です。

退職代行業者の評判は?

退職代行業者の口コミや評判を調べてみたところ、利用したことがあるという人の口コミは、ほぼすべてと言っても過言ではないほど「利用して良かった」というものばかりでした。

退職代行を利用して失敗したという口コミも探してみたのですが、失敗した人は○○弁護士へお任せくださいという流れで自身のブログへ誘導している口コミくらいしか見つかりませんでした。

まとめ

介護・医療のお仕事を辞められなくて悩んでいる…という方はいませんか?

退職代行業者「マカセタ」なら、介護・医療のプロがあなたの退職を代行してくれます!

北海道岩見沢市の方向けはじめての退職代行業者Q&A

ほとんどの退職代行業者で、「要望を伝えてくれる」ということは無料で請け負ってくれる場合が多いのですが、中には、別途費用が発生したり、その要望は伝えられないというケースもありますので、まずは会社に伝えてほしいことをリスト化し、先方にその旨伝えてもらえるかを退職代行業者に確認しましょう。

Q.勤務先に行かなくても退職できますか?

A.できます。

退職の手続きはすべて郵送で行われます。

Q.本当に退職できますか?

A.できます。

普通の雇用契約であれば退職できる権利が法律により認められています。
退職できなかった場合は全額返金してくれる代行業者もあります。

Q.勤務先が退職を認めてくれるか不安です…。

A.大丈夫です。

普通の雇用契約であれば退職できる権利が法律により認められています。
一部の特殊な雇用契約を除き、勤務先から承諾を得ることなく、一方的に退職しても問題ありません。

Q.離職票などの書類は発行してもらえますか?

A.大丈夫です。

離職票などの書類の発行は、法律上の義務です。

Q.突然退職したら勤務先から損害賠償を請求されたり、訴えられたりしませんか?

A.可能性はとても低いです。

損害賠償請求や訴訟のリスクがまったく無いわけではありませんが、退職には勤務先の承諾は必要ありませんから、退職したこと自体を理由に訴えられることはありません。

また、あなたが大きな責任がある立場である場合を除いて、訴えられるだけの損害が発生することはまず考えられません。損害賠償請求をするには損害があった証明をする必要がありますし、訴えを起こすコストを考えると実際に行動に移す会社はないと言えるでしょう。

Q.家族や親にバレずに退職できますか?

A.確約はできません。

勤務先に対して、あなたのご家族やご両親に対して連絡をしないように伝えてもらうことはできますが、強制力がありませんので保証はできません。

Q.上司や会社から携帯電話に連絡されたり自宅に訪問されたりすることはありませんか?

A.確約はできません。

勤務先に対してあなたに連絡したり、自宅を訪問しないよう伝えてもらうことはできますが、強制力がありませんので保証はできません。

Q.保険証や勤務先の制服はどうすればいいですか?

A.貸与されているものは、最後に出社する日にすべて置いてきてください。

手元にある場合は、送る前の証拠写真を撮影したうえで、勤務先に郵送してください。(届いていないと言われないために簡易書留等を利用しましょう。)

Q.勤務先に私物がある場合は、取りに行かなければいけませんか?

A.送付依頼は可能です。

私物は最後に出社する日までに、すべて持ち帰ってください。
やむを得ず、勤務先に置いてきた場合は、勤務先から郵送してもらえるよう伝えてもらうことは可能です。
ただ、会社側からの嫌がらせで複数回着払いで送られたという例もありますので、可能な限り事前に持ち帰っておくことをおすすめします。

Q.退職代行業者を使うと転職に不利になりませんか?

A.なりません。

安心してご利用ください。

Q.万が一、退職できなかった場合払ったお金は無駄になりますか?

A.なりません。

退職代行業者というのはほとんどの業者で高い成功率を誇っていますので、失敗する可能性は極めて低いと言えます。
それでも心配ということであれば、失敗した際は全額返金してくれる「マカセタ」などがおすすめです。

Q.追加料金は発生しませんか?

A.業者によります。

格安で請け負っている業者の場合、追加料金が発生するというケースがあるようです。
「マカセタ」など、追加料金が発生することがないと明記されている明朗会計な業者に頼むのが安心です。

北海道岩見沢市の介護・医療施設

北村温泉ナーシングホーム
〒068-1213 短期入所療養介護 介護老人保健施設
北海道岩見沢市北村赤川586番地63
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〒068-1213 介護老人保健施設
北海道岩見沢市北村赤川586番地63
特別養護老人ホームいちい荘
〒068-0115 介護老人福祉施設
北海道岩見沢市栗沢町最上222番地6
特別養護老人ホームぬくもりの郷
〒068-0026 短期入所生活介護
北海道岩見沢市6条西19丁目8番地
ケアハウス岩見沢
〒068-0042 特定施設入居者生活介護 軽費老人ホーム
北海道岩見沢市北2条西12丁目4-1
介護老人保健施設 ゆあみーる
〒068-0028 介護老人保健施設
北海道岩見沢市8条西19丁目8-1
介護老人保健施設ゆあみーる
〒068-0028 短期入所療養介護 介護老人保健施設
北海道岩見沢市8条西19丁目8-1
特別養護老人ホームぬくもりの郷
〒068-0026 介護老人福祉施設
北海道岩見沢市6条西19丁目8番地
特別養護老人ホーム 新いちい荘
〒068-0115 介護老人福祉施設
北海道岩見沢市栗沢町最上222番地6
特別養護老人ホームこぶし
〒068-0833 短期入所生活介護
北海道岩見沢市志文町301番地
介護老人保健施設 北翔館
〒068-0030 短期入所療養介護 介護老人保健施設
北海道岩見沢市10条西21丁目2番地
介護老人保健施設 北翔館
〒068-0030 介護老人保健施設
北海道岩見沢市10条西21丁目2番地
特別養護老人ホーム こぶし
〒068-0833 介護老人福祉施設
北海道岩見沢市志文町301番地
特別養護老人ホーム 野菊
〒068-0002 短期入所生活介護
北海道岩見沢市2条東15丁目2番地2
介護付有料老人ホームオアシス2番館
〒068-0022 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
北海道岩見沢市2条西5丁目2-7
特別養護老人ホーム 野菊
〒068-0002 介護老人福祉施設
北海道岩見沢市2条東15丁目2番2
特別養護老人ホームいちい荘
〒068-0115 短期入所生活介護
北海道岩見沢市栗沢町最上222番地6
有限会社 リアン 介護付有料老人ホーム えみな幌向
〒069-0373 地域密着型特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
北海道岩見沢市幌向南3条3丁目270番地30
サンヴィレッジ岩見沢元町
〒068-0056 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
北海道岩見沢市元町3条5丁目1-5
介護付有料老人ホ-ム ふれあいの里 いわみざわ華心
〒068-0048 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
北海道岩見沢市西川町467番地1
介護付有料老人ホームサンヴィレッジ岩見沢元町
〒068-0056 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
北海道岩見沢市元町3条東5丁目1番5号サンヴィレッジ岩見沢元町
さらさ岩見沢
〒068-0042 地域密着型特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
北海道岩見沢市北2条西6丁目12-3
介護付有料老人ホームオアシス
〒068-0022 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
北海道岩見沢市2条西5丁目2-7

退職代行業者の利用を考えているときに役立つコラム

退職代行についての口コミは賛否両論ですが、具体的にはどんな口コミがあるでしょうか。


人に伝えてもらわなきゃ辞められないの?という意見もあれば、言ったけど聞き入れてもらえなかったという意見もあります。また、どうしても辞めたいならバックレればいいのにという意見もあります。確かに、法律上では辞めたいと伝えてから2週間経過すれば辞められることになっています。

しかし、バックレ辞めには損害賠償のリスク負う可能性が無きにしも非ずなのでおすすめできません。


そのため、正当な手続きを経て退職するのが最も望ましいのです。退職代行なら、正当な手続きで退職することが可能です。お金はかかってしまいますが、確実に辞めることができますので、辞めることができずに悩んでいるという方は退職代行サービスの検討をされてみてはいかがでしょうか。
退職代行にお願いしたのに退職願いが退けられてしまった。そんなことは起こり得るのでしょうか?答えは、基本的には失敗しないと考えていて大丈夫です。雇用期間の定めがない場合は、退職届を出してから2週間が経過したら辞められると法律で決められています。


期限が定められている場合でも、期間が過ぎればいつでも辞められますし、やむを得ない事由が認められれば、雇用期間内でも会社の承諾なしに辞めることができるんです。


ただ1点だけ気を付けなければいけないのが、非弁行為による退職の無効です。退職代行を行っている業者によっては非弁行為を知ってか知らずか行っているケースがあり、その場合には退職自体が無効になってしまう恐れがあります。手間を考えたら最初から弁護士さんを利用した方が手っ取り早いですね。それとなく上司に退職したい旨を伝えてはいるのですが、冗談だと思ってるのか全然まともに取り合ってもらえません。


新人がゴールデンウィーク明けから一切音信不通になった時は、損害賠償請求をしたという話を小耳にはさんだので、私自身は怖くてバックレ辞めもできませんし、自宅も知られているので逃げる場所はどこにもありません。


そんな時たまたまテレビで見かけたのが退職代行でした。
退職代行を利用した感想は「利用して良かった」の一言です。


拍子抜けするほどあっさり辞めることができました。
もっと早くこのサービスを知っていればと思うと少し悔しいです。

仕事を辞めたいと伝えているのにまともに取り合ってもらえない、仕事を辞めると言い出しにくい、退職代行の利用目的は主にこのような理由が大半でしょう。お金を払わなきゃ退職もできないの?という人もいるかと思いますが、辞めたくても辞めさせてくれないような会社が実際にありますし、辞めると言ったら何をされるのか分からなくて不安、というような環境があるのもまた事実なんです。ブラック企業の場合、精神も支配されてしまうことが多いので、辞めると言ったら危害を加えられるかもしれないと、恐怖心でいっぱいになる人もいます。退職代行なら、明日から行かない!と思ったら即日辞めることができるので怒鳴られたり脅されることはありません。

今話題の退職手続きを代行してくれるサービス、そのサービスの費用はいくらくらいかかるかご存知ですか?正社員の退職代行の場合、3万から5万程度が相場のようです。


ただしこの金額は、あくまで退職代行にかかる費用のみです。残業代や未払い金の請求も、となると、弁護士に依頼する必要がありますのでさらに費用は掛かります。

ちなみに、弁護士以外が請求や交渉ごとを行うのは弁護士法違反となります。そのため、未払い金などの請求も検討している方は弁護士事務所で相談されることをおすすめします。
問題なく辞めさせてもらえればOK、と言う方は費用の安い業者で問題ありませんが、相場以上に格安の場合、後から上乗せしてくるケースもあるようなので、ネームバリューや口コミで選ぶようにしましょう。

退職の意向を伝えても無視される、そんな話を見聞きしたことがあるという方も多いと思いますし、実際にご自身が経験された・今まさにその状況という人もいるでしょう。


こんなこと許されるの?これって違法なんじゃないの?と思ったことありませんか?雇用期間の定めがない場合、退職する旨を会社に伝えてから2週間経過すれば雇用契約は終了すると民法627条1項に明記されています。
つまり、法的には退職届を出してから2週間経過すれば辞めても何ら問題がないのです。但し会社によっては退職願は3か月前に届け出ることなどといった契約になっている場合もありますので契約書や就業規則を確認してください。
次に雇用契約の期間が定められている場合なのですが、この場合はやむを得ない事由がある場合に限り会社の了承を得なくても会社を辞めることができるとされています。
この場合、やむを得ない事情がいかなる事情なのかということが争点になるかと思いますが、雇用期間が定められている場合、契約の期間が過ぎてしまえば、いつでも退職が認められると労働基準法137条で定められています。
退職代行の2chでの口コミや反応を紹介したいと思います。
退職届が無視されるから依頼したという意見や、辞めるのに第三者に依頼するなんてお金の無駄だという意見など2chでも賛否は分かれています。

また、辞めると言ったからその日からいじめられるようになったという口コミもあり、辞められるのは迷惑をこうむることなので、そのお返しをしてやれという目論みがあるようだという見解もでていました。


人手不足の環境下ではなかなか辞めることを言い出せなかったり、言っても無視されたという経験があるという人もいると思います。

また残業代や未払い金などに困っている人もいるでしょう。
そんなお悩みを抱えている人はまずは一度、退職代行に相談されてみることをおすすめします。

退職代行サービスを利用するなら評判は気になりますよね。
ほとんどの業者で、成功率はほぼ100%であることや、24時間即日対応可能だったりするので、悪い評判はなかったように思えます。ただ、退職代行サービスEXITが一躍有名になったことで、似たようなサービスを提供する業者も増えました。



そういった業者の中には格安でサービスを提供している場合もありますが、どんどん料金を上乗せしてくることがあるそうですので、良い・悪いに関わらず、評判や口コミが全く出てこない業者は避けておいた方が無難といえるでしょう。インターネットで大きな話題を呼んだ退職代行サービスイグジット。
聞いたことがある!という人も多いのではないでしょうか。話題になると当然懸念されるのがイグジットのパクリ業者です。



ついこの前まで、一部の弁護士事務所などでしか行っていなかった退職代行が、今では数多くの業者が乗り出すようになりました。


業者によっては非弁行為を行っている業者もあるようですので代行業者を選ぶ際には口コミなどを参考にしてから選ぶと良いでしょう。パクリ業者が増えたことはマイナスにしかならないかというとそうでもありません。


退職代行が普及することで、辞めさせてもらえず困っているという人を1人でも多く救えるようになるからです。
辞めたいのに辞められない人、イグジットに相談されてみることをおすすめします。
会社を辞めたいのに辞めることが出来なくて困っている。
そんなあなたにピッタリなのが退職代行です。

退職代行サービスとは退職したい人に代わって退職する旨を会社に伝えてくれるサービスです。


退職代行サービスが話題になっている一方で、非弁行為が疑われる業者もあり、そのような業者に依頼してしまうと退職自体が無効になってしまう可能性も捨てきれないとのことなので、確実に退職したい人は弁護士さんに相談するのが安全です。一般の業者と比較して料金が高いと思われがちですが、退職代行のみであれば一般業者と費用の差はあまりありません。


退職金や残業代の請求には弁護士資格が必要です。

そのためそれらの請求を希望する場合必ず費用は発生すると考えましょう。

北海道岩見沢市の方向け退職代行業者を探す際のお役立ち情報

会社を辞められず悩んでいる方へ

北海道岩見沢市で退職代行業者 マカセタ